Führung Vortrag Performance Management Vortrag Zielvereinbarung Redner Gunther Wolf

Redner Gunther Wolf | Führung Vortrag Performance Management – Vortrag Zielvereinbarung

Leadership-Speaker Gunther Wolf macht Führungskräften Lust auf Zielvereinbarung und Performance Management. Bei seinem Vortrag Performance Management nimmt der Redner die Zuhörer mit auf eine Reise in eine moderne Welt der Zielvereinbarung. Der Vortrag Zielvereinbarung / Vortrag Performance Management ist für alle teilnehmenden Führungskräfte ein Gewinn.

Keynote Mitarbeiteridentifikation-Identifikation mit der Arbeit Rede Speech Speaker

Redner Gunther Wolf | Vortrag Identifikation mit dem Unternehmen

Stärkere Identifikation mit dem Unternehmen zieht auf Mitarbeiter-Ebene höhere Motivation nach sich. Kommt der Stein erst einmal ins Rollen, dürfen Unternehmensleitungen und Führungskräfte mit gesteigerter Leistungsbereitschaft rechnen, mit besonderer Einsatzfreudigkeit und einem Engagement der Mitarbeiter, dass den Wettbewerb blass vor Neid werden lässt. Speaker Gunther Wolf begeistert die Teilnehmer mit seiner humorvollen Vortragsweise.

Impulsvortrag Mitarbeiter binden Redner Vortragender Gunther Wolf

Redner Gunther Wolf | Vortrag Mitarbeiterbindung

Ein kurzer Blick auf die Bevölkerungsentwicklung genügt für die Erkenntnis, dass der derzeitige Fachkräftemangel nur die Spitze des Eisbergs bildet, auf den Unternehmen aller Branchen zusteuern. Die Stärkung der Mitarbeiterbindung, verstanden als emotionale Verbundenheit der erfolgskritischen Mitarbeiter, ist augenblicklich eine der größten strategischen Herausforderungen für hiesige Unternehmen.

Redner Gunther Wolf | Vortrag Employer Branding

Eine starke Employer Brand bringt Ihrem Unternehmen einen Gewinn: Sie versetzt es in die Lage, sich jederzeit am Arbeitsmarkt mit geeigneten Kräften versorgen zu können. Im Vortrag „Employer Branding“ bringt Bestsellerautor Gunther Wolf den Zuhörern nahe, wie sie in nur vier klar strukturierten Schritten ihre Employer Brand bilden, aufbauen, positionieren und strategisch führen.